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RECRUIT インタビュー

人材戦略室 チームマネージャー

N.Misaki

HISTORY

  • 2018

    広告事業本部 アフィリエイト広告事業部

  • 2020

    広告事業本部 営業戦略部 営業第2チーム

  • 2022

    広告事業本部 事業推進部 事業推進チーム

  • 2023

    人材戦略室 チームマネージャー

PROFILE
2018年新卒入社。アフィリエイト広告事業部に配属され、MVPなど数々の賞を受賞。約2年半経験した後、本人の希望で新規のお客様を開拓する部署へ異動。SNS広告に関する営業先の選定からお客様への提案、契約まで幅広く経験。その後、人材戦略室へ異動し、採用や制度設計などに関わる仕事に従事している。
  • どんな学生でしたか?
    英語に特化した大学に進学し、英語での授業にどっぷり浸かった学生生活でした。学業以外ではアルバイトに力を入れていました。カフェのオープニングスタッフとして働き始め、接客からメニューの考案・集客を担当。試行錯誤しながら作り上げていくことが楽しくて打ち込んでいました。ここで学んだ仕事との向き合い方が、今も生きていると思います。
  • ファーストキャリアで当社を選んだ理由は?
    最初はベンチャーよりも大手を見ていました。企業選びの軸として社員の方や雰囲気を重視していましたが、就職活動を進むにつれて何をするかより誰とするかの方がしっくりくると気がつきました。その際に出会ったのが当社です。実際に自分が一緒に働く方々と会わせていただく機会があり、皆さんいい人で格好良くて、この人たちと一緒に働きたい!と思い入社を決めました。
  • 成長を実感したことは?
    コミュニケーションに自信がついたことです。小さなことですが、例えばお客様からの電話には絶対にワンコール以内に出る、社内外問わずレスは早く返す、などを入社以来徹底してきました。新卒で知識も経験もなかった自分にできるのはこういう事を誰よりやることだと気付いたからです。ビジネスとはいえ、人と人の関係性なのでいかに信頼を築くことができるかが大切だと感じています。
  • 当社にはどんな人が集まっていますか?
    基本的に物事を自分事として捉えている人が多いです。年次を問わず任された案件に対して、どのようにお客様に貢献しつつ、当社の利益に貢献していくかを、お客様目線で一緒にサービスを良くすることで実現しています。自分のことだけでなく、チーム全体のことについて責任を持って仕事にあたっている人が多いと思います。

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